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联想起早上领导特意打来的电话,付钢强用大拇指蹭蹭嘴角,对白川道:以后你就跟着我,有什么问题不懂的,随时都可以来问我,我没有时间的话,你就去问王系长。
白川听话的点头,看起来一点都没有大少爷的架子。
付钢强简单讲了一下第一天入职他需要完成的事情,以及他需要看的资料和学习的各项事务。
白川拿出笔记本,将付钢强的话都记在了本子上,包括他随口提起的一些小事。
付钢强扫了一眼他的笔记本,本皮是某奢侈品的限定款,看起来用了很多年,皮子都软了。
白川的字迹非常好看,简单的一撇一捺,他写出来就像英文诗一样。
看到白川的态度这么认真,付钢强在最后补了一句:我通常会送新人一句话:先学听,再学思,最后再学表达,记住,言多必失。
付钢强对白川的第一印象,就是长得很好看的听话少爷,工作能力还有待考证,现阶段看来态度挺端正,但不知道会不会是短暂的五分钟热血,很多人刚进公司的时候看起来勤奋上进,没过多久,尾巴就露出来了。
而在白川眼中,见到付钢强的第一面,就觉得这是一个既老派又不懂得通融的男人。
新人进入各个部门之前都会进行短暂的培训,白川早在新人培训时就听说过这个铁面部长的名号。
据说他是现今为止领导层里面最年轻的,普通社员时每个月的业绩都是遥遥领先。但他这人性格比较严肃,年轻的时候甚至还会高声吼下属,声音大的整个走廊都能听见。
升成部长后,也许是岁数大了,阅历增加了,付部长吼人的次数明显下降,与之相对的,辞退新人的速度勇创新高,且毫不手软。
公司这一批的新人中,想进入营业部的有六人,听了付钢强的传言,一半的人都开始肝颤。
结束培训后,他们发现自己想多了,除了白川被分到有付钢强坐镇的营业部外,其余五人都被分到了营业部的下一级,营业一课到营业三课。
白川做事讲究效率,最基本的就是遵守时间。
今天,他早早的就到了营业部,前辈们知道会来新人,早就翘首以盼,看到白川后,女前辈们瞬间觉得,今天的天气都晴朗了。要知道,营业部里未婚的男性,不是顶着啤酒肚,就是嘴巴碎的像个女人。
王系长让白川先稍等一下,部长一会就回来。
白川没等多久
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